Важные особенности оформления приказа о пересмотре инструкций по охране труда на предприятии – образ

Разработка инструкций по охране труда

Разработка инструкций по охране труда осуществляется в соответствии с постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 17.12.2002 г. №80 «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда».

Инструкции разрабатываются на основе:

  • отраслевых типовых инструкций по охране труда;
  • требований ГОСТов, Правил, других нормативных актов по охране труда,
  • с учетом конкретных условий труда на рабочих местах в организации, учреждении.

Инструкции в организации, учреждении должны разрабатываться:

  • для работников отдельных профессий и должностей (учителей, воспитателей, лаборантов, слесарей и др.);
  • на отдельные виды работ (при проведении занятий в кабинетах, спортивных залах, мастерских, использования технических средств обучения, на ремонтных работах и т.д.).

Разработка инструкций по охране труда обеспечивается руководителем организации, учреждения после проведения предварительных консультаций с выборным профсоюзным органом или представительным органом работников, службой охраны труда, специалистом по охране труда (при их наличии), а в случае необходимости – с другими службами и должностными лицами, в том числе СЭС, Ростехнадзор, Госпожнадзор и др..

Каждой инструкции должно быть присвоено наименование и номер ее регистрации. В наименовании следует кратко указать, для какой профессии, должности или вида работ она предназначена.

Инструкция составляется в трех экземплярах и выдается под расписку исполнителю и его непосредственному руководителю. Оригинал инструкции находится у руководителя организации, учреждения.

Инструкции не должны включать требования, противоречащие законодательным и иным нормативно-правовым актам, действующим в системе образования.

Разработка инструкций по охране труда для работников отдельных профессий, должностей и на отдельные виды работ должны содержать 5 разделов:

1. Общие требования охраны труда

2. Требования по охране труда перед началом работ

3. Требования по охране труда во время работы

4. Требования охраны труда в аварийных ситуациях

5. Требования по охране труда по окончании работ

В разделе «Общие требования охраны труда» рекомендуется отражать:

  • условия допуска лиц к самостоятельной работе по профессии или выполнению соответствующей работы (возраст, пол, состояние здоровья, проведение медицинских осмотров, инструктажей и т.п.);
  • указания о необходимости соблюдения правил внутреннего трудового распорядка;
  • требования безопасности к рабочему месту;
  • требования к выполнению режимов труда и отдыха;
  • характеристики опасных и вредных производственных факторов, воздействующих на работника;
  • обеспеченность для данной профессии спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты;
  • требования по обеспечению пожарной безопасности;
  • порядок уведомления администрации о случаях травмирования работников и неисправности оборудования, приспособлений и инструмента;
  • указания по оказанию первой (доврачебной) помощи;
  • правила личной гигиены, обязательные для работников при выполнении работы;
  • ответственность работника за нарушение требований инструкций.

В разделе «Общие положения» особенно необходимо обратить внимание на характеристики опасных и вредных производственных факторов, воздействующих на работника.

В раздел «Требования по охране труда перед началом работы» рекомендуется включать:

  • порядок подготовки рабочего места, средств индивидуальной защиты;
  • порядок проверки исправности оборудования, приспособлений и инструмента, ограждений, сигнализации, блокировочных мест и других устройств, защитного заземления, вентиляции, местного освещения и т.п.;
  • порядок проверки наличия и состояния исходных материалов (заготовок, полуфабрикатов);
  • порядок приема и передачи смены;
  • требования производственной санитарии.

В разделе «Требования по охране труда во время работы» рекомендуется предусматривать:

  • способы и приемы безопасного выполнения работ, правила использования технологического оборудования, приспособлений и инструментов;
  • требования безопасного обращения с исходными материалами (сырье, заготовки, полуфабрикаты);
  • правила безопасной эксплуатации транспортных средств, тары и грузоподъемных механизмов;
  • указания по безопасному содержанию рабочего места;
  • основные виды отклонений от нормативного технологического режима и методы их устранения;
  • действия, направленные на предотвращение аварийных ситуаций;
  • требования к использованию средств защиты работников.

В разделе «Требования по охране труда в аварийных ситуациях» рекомендуется излагать:

  • перечень возможных аварийных ситуаций;
  • действия работников при возникновении аварийной ситуации, пожара или возгорания, которые могут привести к нежелательным последствиям;
  • действия по оказанию первой помощи пострадавшим от несчастного случая, ожога, отравления и внезапного заболевания

В разделе «Требования по охране труда по окончании работы» рекомендуется отражать:

  • порядок безопасного отключения, остановки, разборки, очистки и смазки оборудования, приспособлений, машин, механизмов и аппаратуры,
  • порядок сдачи рабочего места;
  • требование соблюдения личной гигиены;
  • порядок извещения руководителя о всех недостатках, обнаруженных во время работы

Текст инструкций должен быть кратким, четким и не допускать различных толкований.

Термины, применяемые в инструкциях, должны соответствовать терминологии, принятой в соответствующих законодательных актах, ГОСТах, технических регламентах, других документах по охране труда.

Пересмотр инструкций для работников организует работодатель (руководитель учреждения, организации)

Пересмотр инструкций должен производиться не реже одного раза в 5 лет.

Инструкции могут досрочно пересматриваться:

  • при пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда;
  • при изменении условий труда работников;
  • при внедрении новой техники;
  • по результатам анализа материалов расследования аварий, несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
  • по требованию представителей органов по труду субъектов РФ или федеральной инспекции труда.

Если в течение срока действия инструкции условия труда работника не изменились, то приказом (распоряжением) по организации, учреждению и решением профсоюзного комитета действие инструкции продлевается на следующий срок, о чем делается запись на первой странице инструкции (ставится штамп «Пересмотрено», дата и подпись лица, ответственного за пересмотр инструкции).

Читайте так же:  Как снять квартиру без мебели и ремонта на длительный срок без посредников рекомендации по совершени

Утвержденные инструкции организации, учреждения регистрируются в журнале учета инструкций по организации, учреждению в соответствии с порядком, установленным Минтрудом России.

У руководителя организации, учреждения должен постоянно храниться комплект действующих инструкций, а также утвержденный им перечень этих инструкций.

По одному комплекту инструкций могут иметь профсоюзный комитет организации, учреждения или представительный орган работников, уполномоченный по охране труда, комитет (комиссия) по охране труда.

Инструкциями должны быть обеспечены все работники, руководители кабинетов, мастерских и других подразделений.

Местонахождение инструкций для работников, перечня их и журнала учета выдачи инструкций определяет руководитель организации, учреждения с учетом обеспечения доступности удобства ознакомления с ними.

[2]

Инструкции могут быть выданы работникам на руки или вывешены на рабочих местах с учетом необходимости обеспечения простоты и удобства ознакомления с ними.

Если информация оказалось полезной, оставляем комментарии, делимся ссылкой на эту статью в своих социальных сетях. Спасибо!

Приказ на пересмотр инструкций по охране труда образец

Охрана труда

Жилинский В.В.2Инструкция по охране труда для кладовщикаКазеко Н.И.3Инструкция по охране труда для грузчикаЖилинский В.В.и далее по списку3. Инженеру по охране труда Иванову И.И.

Руководство пересмотром инструкций по охране труда и контроль за соблюдением приказа возложить на главного инженера Петрова П.П.5.

Секретарю довести приказ до всех вышеуказанных работников под роспись (согласно списка ознакомления). Директор предприятия И.И. Сидоров Согласовано:Юрисконсульт -Ознакомление (см. оборот)Поделиться

«Приказ о пересмотре местных инструкций по охране труда»

Рубрика: Комментарии запрещены.

Copyright © 2019. All Rights Reserved.

Утверждение инструкций по охране труда: приказ

Общество с ограниченной ответственностью «Гуру» (ООО «Гуру») ПРИКАЗ 07.09.2019 № 03-т Москва Об утверждении инструкций по охране труда На основании положений ст. 212 Трудового кодекса РФ, п. 5.1 Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда (утв.

постановлением Минтруда России от 17.12.2002 № 80), п.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя генерального директора Н.Ю.

Пирогову. Генеральный директор Краснов /В.В.

[3]

Краснов/ С приказом ознакомлены: ____________________ /______________/ ____________________ /______________/ ____________________ /______________/

Пересмотр инструкций по охране труда

В цехах, производственных и складских помещениях руководители локальных участков и цехов стараются так организовать труд персонала, чтобы он соответствовал нормативам инструкции по безопасности.

В случае необходимости ведущий специалист, утвержденный администрацией предприятия, может оказывать методическую помощь по созданию инструкций на локальных участках производства.

Разработка инструкций формируется в зависимости от профессиональной или должностной принадлежности.

Кроме того, она может разрабатываться в зависимости от вида решаемой задачи на производстве. Базовыми положениями инструкции являются: Общие требования.

Приказ об утверждении инструкций по охране труда для работников

В констатирующей части отражаются причины издания приказа, даётся ссылка на документ, послуживший основанием для подготовки приказа.

Распорядительная часть содержит предписываемые действия, фамилии должностных лиц, ответственных за их выполнение и сроки исполнения.

Распорядительная часть отделяется от констатирующей словом «ПРИКАЗЫВАЮ», которое печатается прописными буквами и ставится двоеточие.

Распорядительная часть текста приказа, как правило, делится на пункты, которые нумеруются арабскими цифрами с точками.

Образец приказа о пересмотре инструкция по от

Царев Примечание: При этом на оборотной стороне инструкции оформляются визы разработчика инструкции, руководителя службы охраны труда, заинтересованных лиц (главного механика, главного энергетика, главного технолога и т.д.).На первой странице продленной инструкции ставятся следующие реквизиты:- текущая дата;- штамп “Пересмотрено”;- подпись лица, ответственного за пересмотр инструкции, наименование его должности и расшифровка подписи;- указывается срок продления инструкции. Должностная инструкция по охране труда руководителя школьного музея 68. Должностная инструкция по охране труда заместителя директора по хозяйственной части 69.

Инструкция по предупреждению террористических актов и правилам безопасного поведения в случае их возникновения 70. Инструкция по охране труда при проведении ремонтных работ на территории школы 71.

Инструкция по правилам безопасного поведения учащихся на объектах железнодорожного транспорта 72.

Korholding.ru

Приложения: Перечень инструкций по охране труда.

……………………………………………. ПОСТАНОВИЛИ: Согласовать выше перечисленные инструкции по охране труда и представить на утверждение директору. Председатель профкома ______________ _______________ Секретарь ______________ _______________ Выписка верна ______________ _______________ ПРИКАЗ «___» ________ 200__ г.

Положение по разработке инструкций по охране труда

Сейчас Положение разрабатывается на основе таких актов:

    «Положение о порядке разработки и утверждения правил и инструкций по охране труда» (утв. постановлением Минтруда РФ №129 от 1 июля 1993 года), «Методические рекомендации по разработке государственных нормативных требований охраны труда» (утв. от 17 декабря 2002 года).

Конечно, при разработке необходимо учесть специфику конкретной организации, а также отраслевые требования производственной безопасности.

Таким образом, Положение – это локальный нормативный акт предприятия, определяющий правила и принципы создания ИОТ. Он должен быть согласован с профсоюзом или другим выборным органом работников.

Документ включает не только описание структуры ИОТ, но также порядок документооборота.

ИОТ на предприятии составляются единообразно, по правилам, установленным в Положении. Итак, обязательны разделы: Общие требования ОТ.

Важные особенности оформления приказа о пересмотре инструкций по охране труда на предприятии – образец для скачивания

В случае отсутствие нововведений оформляется . Если этого не происходит, то руководителя организации имеют право оштрафовать и привлечь к административной ответственности.

Читайте так же:  Самостоятельная продажа квартиры — с чего начать, все этапы

Инструкция, по правилам, должна содержать информацию о том, как действовать в аварийных ситуациях, как правильно начать работу, каким нормам должно соответствовать рабочее место, требования по охране труда в начале и по окончанию работы.

Досрочный пересмотр необходим в том случае, если:

  1. На производстве внедряется новое оборудование и обновляются технологии.
  2. Требование контролирующих органов Министерства Труда.
  3. На производстве произошел несчастный случай, и комиссия по расследованию рекомендовала обновить документацию.
  4. Изменились отраслевые и межотраслевые стандарты и типовые документы, в том числе и инструкции.
  5. Поменялись условия труда сотрудников.

Также назначаются ответственные лица за пересмотр и введение новых документов по охране.

Как издать приказ о вводе переработанных инструкций и продлении остальных?

3. В связи с введение в действие названных в п.

1 инструкций провести внеплановый инструктаж по охране труда с регистрацией в журналах регистрации инструктажа на рабочем месте. 4. Отделу кадров (Сидорова Н.П.) ознакомить с настоящим приказом руководителей соответствующих подразделений. 5. Контроль за исполнением приказа возложить на специалиста по охране труда Иванова В.Г.

Директор А.Л. Молотов С приказом ознакомлены: __________________ _____________ «___»___________ 2015 г. роспись расшифровка росписи дата ознакомления __________________ _____________ «___»___________ 2015 г. роспись расшифровка росписи дата ознакомления __________________ _____________ «___»___________ 2015 г.

роспись расшифровка росписи дата ознакомления ООО «Ромашка» ПРИКАЗ «___»__________ 2016 г.

Приказ об изменении инструкций по охране труда образец

Приказ об утверждении инструкций по охране труда для работников

В констатирующей части отражаются причины издания приказа, даётся ссылка на документ, послуживший основанием для подготовки приказа. Распорядительная часть содержит предписываемые действия, фамилии должностных лиц, ответственных за их выполнение и сроки исполнения.

Распорядительная часть отделяется от констатирующей словом «ПРИКАЗЫВАЮ», которое печатается прописными буквами и ставится двоеточие.

Общество с ограниченной ответственностью «Весна» (ООО «Весна») ПРИКАЗ 10.11.2019 №153 Красноярск Об утверждении инструкций по охране труда для работников В связи с созданием ремонтно-эксплуатационного цеха и в соответствии со ст.

Образец приказа о пересмотре инструкция по от

Царев Примечание: При этом на оборотной стороне инструкции оформляются визы разработчика инструкции, руководителя службы охраны труда, заинтересованных лиц (главного механика, главного энергетика, главного технолога и т.д.).На первой странице продленной инструкции ставятся следующие реквизиты:- текущая дата;- штамп “Пересмотрено”;- подпись лица, ответственного за пересмотр инструкции, наименование его должности и расшифровка подписи;- указывается срок продления инструкции. Должностная инструкция по охране труда руководителя школьного музея 68. Должностная инструкция по охране труда заместителя директора по хозяйственной части 69.

Инструкция по предупреждению террористических актов и правилам безопасного поведения в случае их возникновения 70.

Инструкция по охране труда при проведении ремонтных работ на территории школы 71.

Инструкция по правилам безопасного поведения учащихся на объектах железнодорожного транспорта 72.

образец приказа о введении в действие инструкций по охране труда.

Эти требования излагаются применительно к должности, профессии работника или виду выполняемой работы. Служба охраны труда (специалист по охране труда) организации осуществляет контроль за своевременной разработкой, проверкой, пересмотром и утверждением инструкций по охране труда для работников, оказывает методическую помощь их разработчикам.

Важные особенности оформления приказа о пересмотре инструкций по охране труда на предприятии – образец для скачивания

Также сверху пишется название организации, документа, дата и основание, по которому следует пересмотреть действующие формы. Затем в основной части текста в обязательном порядке следует перечислить все бланки, которые были пересмотрены и требуются введения их в действие.

Также в обязательном порядке указывается лицо, которое контролирует данный процесс. Как происходит разработка инструкции по охране труда по новым правилам, подробно рассказано в данном видео: Введение уже пересмотренных инструкций должно осуществляться согласно трудовому законодательству.

Только в таком случае у контролирующих органов не возникнет вопросов к руководителю и отделу кадров организации.

Приказ оформляется соответственно с правилами документооборота и внутренними документами организации.

Приказ о пересмотре инструкций по охране труда: образец

Также инструкции пересматривают при внесении изменений или вступлении в силу нормативных актов по охране труда.

Каждый третий работодатель поручает разработку инструкций специалисту по охране труда.

Поскольку в ИОТ обязательно вносятся сведения о применяемых работником СИЗ, при внесении изменений в также потребуется исправлять и инструкцию. Еще одним поводом для переиздания являются предложения от представительного органа работников или .

Как правило, инспектор ГИТ обязывает работодателя переделать ИОТ, если

Приказ о вводе инструкций по охране труда в действие

№ инструкцииНаименование инструкцииДата утверждения 1.Программа проведения вводного инструктажа по охране труда.

01.10.2005г. 2. Программа первичного инструктажа на рабочем месте. 01.10.2005г. 3. Программа первичного инструктажа на рабочем месте для электротехнического персонала. 01.10.2005г. 4. Для операторов и пользователей компьютерами.

01.10.2005г. 5. Для уборщицы по уборке производственных и служебных помещений. 01.10.2005г. 6. При работе с переносным электроинструментом.

01.10.2005г. 7. По присвоению 1-й группы по электробезопасности не-электротехническому персоналу.

Правила оформления приказа о продлении инструкций по охране труда – образец для скачивания

Этот случай касается и ситуации, при которой необходимо продлить инструкции по охране труда.

Такое происходит при наступлении срока, отведенного законодательством – инструкции должны обновляться каждые 5 лет, по окончании которого оформляется документов. При желании руководство может производить обновления и чаще положенного срока при изменении оснований трудовой деятельности (кардинальное изменение законодательства об охране труда, изменение технологического процесса с использованием опасных и вредных материалов).

Видео удалено.
Читайте так же:  Как оформить замену двигателя в гибдд
Видео (кликните для воспроизведения).

Также с учетом проведения ежегодных проверочных и профилактических мероприятия должно производиться продление методических инструкций по проведению комплекса по охране труда. Образцы инструкций:

Приказ о продлении инструкции – является внутренним нормативным актом организации, который придает юридическую силу действиям ответственного специалиста при выполнении мероприятий и упорядочивании методических материалов.

Приказ по охране труда

Сначала руководство компании выбирает сотрудника или группу сотрудников, на которых возлагается ответственность по контролю за безопасностью производственных процессов, пожарной, экологической, электро безопасностью.

Далее отдельным приказом на каждого из них возлагается ответственность за охрану труда на том или ином участке (отделе, структурном подразделении) в том или ином направлении (пожарная, экологическая, электро безопасность и т.п.). В этот же приказ вносятся заместители, которые в случае чего должны заменить ответственных за безопасность. Дополнительный документ, регулирующий обязанности, права, условия работы ответственных за безопасность – их должностные инструкция, которые также нужно разработать и утвердить у руководства.

Перечень функций, как правило, включает в себя работу с персоналом по ознакомлению с правилами, способами охраны труда (проведение инструктажей)

Приказ об утверждении Инструкции по охране труда

Поручить разработку Инструкций по охране труда лучше всего тем лицам, которые наиболее близко соприкасаются с рабочими условиями, представляют, какую опасность может представлять то или иное оборудование, действие для работника.

К числу таких лиц относятся руководители подразделений, которые четко знают, что представляет опасность на вверенном им участке. Образец приказа об утверждении инструкций может выглядеть так (нажмите для увеличения), образец можно бесплатно скачать внизу статьи в word: Не стоит поручать разработку Инструкций специалисту по охране труда, у него другие функции — он должен следить за выполнением прописанных требований Инструкций, инструктировать сотрудников, проверять их знание, обеспечивать необходимые рабочие условия. Составленные Инструкции по охране труда утверждаются руководителем организации с помощью приказа.

Каким приказом ввести инструкцию по охране труда измененную

Важные особенности оформления приказа о пересмотре инструкций по охране труда на предприятии – образец для скачивания

Также сверху пишется название организации, документа, дата и основание, по которому следует пересмотреть действующие формы. Затем в основной части текста в обязательном порядке следует перечислить все бланки, которые были пересмотрены и требуются введения их в действие.

Также в обязательном порядке указывается лицо, которое контролирует данный процесс. Как происходит разработка инструкции по охране труда по новым правилам, подробно рассказано в данном видео: Введение уже пересмотренных инструкций должно осуществляться согласно трудовому законодательству. Только в таком случае у контролирующих органов не возникнет вопросов к руководителю и отделу кадров организации.

Приказ оформляется соответственно с правилами документооборота и внутренними документами организации.

В нем должны быть упомянуты все ответственные лица, а также должны стоять их подпись и виза руководителя. Только после этого введение пересмотренных форм считается правильным и осуществленным.

Не нашли в статье ответ на Ваш вопрос?

Sokolieds.ru

№ 438н и иных нормативных правовых актов в области охраны труда Преамбула: С целью реализации требований статей 212, 225 Трудового кодекса Российской Федерации, Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утверждённого постановлением Минтруда РФ, Минобразования РФ от 13.01.2003 г.

№ 290н, а также типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и/или обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда «Обеспечение

Рекомендации по оформлению приказа о разработке инструкций по охране труда – правильный образец для скачивания

Они составляются для всех должностей, существующих в штатном расписании. Перечень данной документации весьма объемный. Он формируется начальником службы охраны труда.

В качестве основы при составлении списка инструкций берутся документы компании:

  1. квалификационный справочник должностей персонала.
  2. штатное расписание;
  3. единый тарифно-квалификационный справочник работ (профессий рабочих);

Составив перечень, руководитель фирмы его утверждает и направляет во все отделы (подразделения). Инструкция по охране труда служит основой при организации безопасности на рабочем месте.

Ее разработка — сложная, трудоемкая процедура, требующая специфических знаний особенностей работы той или иной отрасли, действующих ГОСТов по технике безопасности. В дальнейшем инструкции следует , при продлении срока их действия оформляется . Форма приказа о разработке инструкций по ОТ – .

Приказ о пересмотре инструкций по охране труда: образец

В рекомендациях Минтруда предписывается пересматривать ИОТ каждые 5 лет.

Но поскольку сами рекомендации были составлены в далеком 2004 году, при динамично изменяющемся законодательстве в сфере ОТ срок пересмотра должен быть сокращен.

В приказе нужно указать ответственных лиц. Переделывать ИОТ придется руководителям подразделений, а специалист по ОТ должен согласовать проект: внести в него свои дополнения и подписать. Затем документ передается в представительный орган работников на согласование.

Приказ о вводе инструкций по охране труда в действие

При работе с переносным электроинструментом. 01.10.2005г. 7. По присвоению 1-й группы по электробезопасности не-электротехническому персоналу.

01.10.2005г. 8. По расследованию несчастных случаев на производстве. 01.10.2005г. 9. По оказанию доврачебной медицинской помощи при несчастном случае на производстве.

Читайте так же:  Зависимость квартплаты от количества прописанных

01.10.2005г. 10. Для административно-управленческого аппарата, ИТР и младшего обслуживающего персонала, парковщика автостоянки.

01.10.2005г. 11. По охране труда для лица, ответственного за организацию безопасности эксплуатации лифтов.

01.10.2005г. 12. По ведению журнала учета работ по нарядам и распоряжениям. 01.10.2005г. 13. При проведении погрузочно – разгрузочных работ и при перемещении грузов вручную.

Оформление и особенности приказ об утверждении инструкций по охране труда – образец.

При необходимости может быть составлен новый документ или продлен существующий.

Также ответственный работник при составлении документации должен учитывать порядок документоведения в самой организации.

Нужно ли приказом утверждать и вводить в действие инструкции по охране труда?

29 марта — Екатеринбург; 26 апреля — Новосибирск; 31 мая — Нижний Новгород Тема: Профессиональная справочная система для юристов, в которой вы найдете ответ на любой, даже самый сложный вопрос.

Смотрите, какие условия суды чаще всего оценивают по-разному. Возьмите в договор безопасные формулировки таких условий. Используйте позитивную практику, чтобы убедить контрагента включить условие в договор, а негативную – чтобы убедить отказаться от условия.

Оспаривайте постановления, действия и бездействие пристава. Освобождайте имущество от ареста.

Взыскивайте убытки. В этой рекомендации все, что нужно: четкий алгоритм, подборка судебной практики и готовые образцы жалоб. Читайте восемь негласных правил регистрации. Основано на показаниях инспекторов и регистраторов.

[1]

Подойдет для компаний, которым ИФНС поставила метку о недостоверности. Свежие позиции судов по неоднозначным вопросам взыскания судебных расходов в одном обзоре.

Приказ об утверждении Инструкции по охране труда

Скачать образец приказа об утверждении Инструкции по охране труда можно внизу статьи.

Образцы других утверждающих приказов:

  1. графика отпусков — .
  2. для Положения по оплате труда — ;
  3. для должностных инструкций — ;

Приказ об утверждении — это конечный этап в подготовке и вводе в действие Инструкций по охране труда. Ему предшествует непосредственно процесс разработки, который проводится, в свою очередь, на основании приказа руководителя о разработке инструкций.

Если в организации имеется выборный профсоюзный орган, то мнение его членов также должно быть учтено перед утверждением. Подготовленные инструкции следует после подготовки, но перед утверждением передать в представительный орган сотрудников для согласования. Если такого органа нет, то подготовленные инструкции нужно только утвердить приказом.

В приказе следует обозначить следующие моменты:

  1. название и номер документа;

Комплект Приказов по Охране Труда 2012

ГОСТ 12.0.004-90 «Организация обучения безопасности труда»» 5.

Приказ по охране труда о создании комиссии для проверки знаний требований охраны труда; «В соответствии с п. 2.2. Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного приказом Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Министерства образования Российской Федерации от 13.01.2003 № 1/29» 6. Приказ по охране труда о назначении ответственного лица за разработку инструкций по охране труда; «В соответствии с п.

5.4. Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда, утвержденных постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 17.12 2002г.

№80» 7. Приказ по охране труда о введении в действие инструкций по охране труда; «В целях соблюдения требований охраны труда» 8.

Минтруд России разъяснил порядок пересмотра инструкций по охране труда

Как следует из письма Минтруда России от 03.03.2017 N 15-2/ООГ-546, разработка инструкций по охране труда должна осуществляться с учетом требований ст. 212 Трудового кодекса РФ и Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда, утвержденных постановлением Минтруда России от 17 декабря 2002 г. N 80.

В соответствии со статьей 212 Трудового кодекса Российской Федерации разработку и утверждение правил и инструкций по охране труда для работников с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками органа в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

Постановлением Минтруда России от 17 декабря 2002 г. N 80 утверждены Методические рекомендации по разработке государственных нормативных требований охраны труда. Согласно пункту 5.1 Методических рекомендаций инструкция по охране труда для работника разрабатывается исходя из его должности, профессии или вида выполняемой работы.

В соответствии с пунктом 5.3 Методических рекомендаций инструкция по охране труда для работника разрабатывается на основе межотраслевой или отраслевой типовой инструкции по охране труда (а при ее отсутствии — межотраслевых или отраслевых правил по охране труда), требований безопасности, изложенных в эксплуатационной и ремонтной документации организаций — изготовителей оборудования, а также в технологической документации организации с учетом конкретных условий производства. Эти требования излагаются применительно к должности, профессии работника или виду выполняемой работы.

Согласно пункту 5.4 Методических рекомендаций работодатель обеспечивает разработку и утверждение инструкций по охране труда для работников с учетом изложенного в письменном виде мнения выборного профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа. Коллективным договором, соглашением может быть предусмотрено принятие инструкций по охране труда по согласованию с представительным органом работников.

Пунктом 5.7 Методических рекомендаций определено, что инструкции по охране труда для работников могут досрочно пересматриваться:

  • при пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда;
  • изменении условий труда работников;
  • внедрении новой техники и технологии;
  • по результатам анализа материалов расследования аварий, несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
  • по требованию представителей органов по труду субъектов Российской Федерации или органов федеральной инспекции труда.
Читайте так же:  Ответственность за незаконное лишение свободы по ст 127 ук рф

Вместе с тем, в письме Минтруда отмечено, что Методические рекомендации не являются нормативным правовым актом, не зарегистрированы Министерством юстиции Российской Федерации, и носят рекомендательный характер, следовательно, требование о полном соблюдении вышеуказанных методических рекомендаций не имеет достаточного правового обоснования.

Рекомендации по оформлению приказа о разработке инструкций по охране труда – правильный образец для скачивания

Каждое юридическое лицо обязано разработать инструкции по охране труда и утвердить их приказом руководителя.

Они представляются в виде локального нормативного (правового) акта, в котором прописаны конкретные требования по охране труда для профессий и отдельного рабочего места.

Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему — напишите нашему консультанту или позвоните бесплатно:

+7 (499) 490-27-62 — Москва — ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 603-45-17 — Санкт-Петербург — ПОЗВОНИТЬ

+8 (800) 500-27-29 доб.849 — Другие регионы — ПОЗВОНИТЬ

Это быстро и бесплатно!

В каких случаях составляется?

Трудовой кодекс (статья 212) обязывает работодателя составлять инструкции и правила по охране труда. Данные внутренние акты содержат большое количество нюансов, в которых главе предприятия иногда бывает сложно разобраться.

В таком случае путем составления соответствующего распоряжения к разработке этих инструкций и правил привлекаются другие должностные лица компании.

Некоторые случаи подразумевают, что делегирование полномочий по составлению документации целесообразнее передать сторонней организации.

Нарушив государственные нормативные требования охраны труда, работодатель подвергается санкциям, предусмотренными статьей 5.27 КоАП РФ.

Помимо административной ответственности, должностное лицо может подвергнуться дисциплинарной, гражданско-правовой и уголовной ответственности (статья 419 ТК РФ).

Порядок оформления

Обязательно утвержденного Минтрудом бланка приказа не существует. При его составлении необходимо в качестве руководства при оформлении документа использовать общие нормы оформления аналогичных распоряжений, закрепленных на предприятии.

В верхней части бланка фиксируется наименование предприятия, затем прописывается номер приказа и его дата, причина составления приказа.

В преамбуле необходимо указать цель: выполнение требований порядка обучения по охране труда специалистов организации в соответствии с Постановлением Министерства труда и социального развития, Министерства образования РФ (№1/29 от 1301.2003 г.)

После слова «Приказываю» перечисляются пункты:

  • об утверждении и разработке перечня инструкций, который выступает приложением к приказу;
  • об обязанности кадрового специалиста ознакомить с документом всех упомянутых в нем сотрудников;
  • о возложении на руководителя (его заместителя) обязанности за исполнение приказа.

Приказ подписывает руководитель предприятия, ознакомительную роспись иные сотрудники, указанные в тексте документа.

Также в распоряжении можно утвердить уже разработанную, готовую инструкцию (при передвижении по городу, работе с офисной техникой).

Инструкциями по охране труда регламентируют действия всех сотрудников предприятия. Они составляются для всех должностей, существующих в штатном расписании.

Перечень данной документации весьма объемный. Он формируется начальником службы охраны труда.

В качестве основы при составлении списка инструкций берутся документы компании:

  • штатное расписание;
  • единый тарифно-квалификационный справочник работ (профессий рабочих);
  • квалификационный справочник должностей персонала.

Составив перечень, руководитель фирмы его утверждает и направляет во все отделы (подразделения).

Инструкция по охране труда служит основой при организации безопасности на рабочем месте.

Ее разработка — сложная, трудоемкая процедура, требующая специфических знаний особенностей работы той или иной отрасли, действующих ГОСТов по технике безопасности.

В дальнейшем инструкции следует пересматривать с установленной периодичностью, при продлении срока их действия оформляется приказ о продлении.

Скачать образец

Форма приказа о разработке инструкций по ОТ – word.

Полезное видео

О порядке и правилах разработки инструкций по охране труда, подробно рассказано в данном видео:

Разработка документа не может заключаться лишь в копировании типовых форм. Всегда необходимо осуществлять адаптацию к существующей реальности на производстве предприятия, стандартные формулировки не могут обезопасить трудовую деятельность персонала.

Поэтому перед составлением текста проводятся подготовительные мероприятия, направленные на отражение условий конкретной организации (анализ состояния условий работы).

Процесс подготовки, а также составление инструкции следует доверять лишь квалифицированному в этой области работнику, который назначается руководителем.

Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему — напишите нашему консультанту или позвоните бесплатно:

+7 (499) 490-27-62 — Москва — ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 603-45-17 — Санкт-Петербург — ПОЗВОНИТЬ

Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

+8 (800) 500-27-29 доб.849 — Другие регионы — ПОЗВОНИТЬ

Источники


  1. Яковлев, Я.М. Половые преступления; Душанбе: Ирфон, 2013. — 450 c.

  2. Семенова, Анастасия Дом — зеркало судьбы. Как приворожить удачу для всей семьи; СПб: Невский проспект, 2013. — 157 c.

  3. Широкунова, О. В. Как открыть свое дело. Создание юридического лица / О.В. Широкунова. — М.: Феникс, 2005. — 384 c.
  4. Кудрявцев, И. А. Комплексная судебная психолого — психиатрическая экспертиза / И.А. Кудрявцев. — М.: Издательство МГУ, 2017. — 498 c.
  5. Воронков, Ю. С. История и методология науки. Учебник / Ю.С. Воронков, А.Н. Медведь, Ж.В. Уманская. — М.: Юрайт, 2016. — 490 c.
Важные особенности оформления приказа о пересмотре инструкций по охране труда на предприятии – образ
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here